En mayo, se estableció que la aplicación de las pruebas descarte de coronavirus estaría condicionada por el grado de riesgo en el que se encuentren los empleados.
Al comienzo de la reactivación económica, el Ministerio de Salud (Minsa) determinó que la aplicación de pruebas se implementaría en el “Plan para la vigilancia, prevención y control del coronavirus en el centro de trabajo”, en donde se clasifican los puestos de trabajo para cada empleado. Es con el mencionado dictamen con el que las empresas estaban obligadas a la aplicación de pruebas rápidas a personal de mediano, alto y muy alto riesgo.
Pero, ahora con la Resolución Ministerial N° 448-2020, solo se les exige costear las pruebas de empleados con alto y muy alto riesgo. Diversos especialistas han señalado que esto sería muy peligroso.
Conozca más sobre el tema en el siguiente informe del noticiero Primer Plano (Minuto 17:21)
https://www.youtube.com/watch?v=JZGIvpuSyQw
