Aproximadamente 205 mil trabajadores, lo que equivale a un 5.4% de empleados del sector privado, son los afectados por la suspensión perfecta de labores, según indicó el Ministerio de Trabajo.
Hasta el 03 de mayo se recibieron las solicitudes de unas 20,342 empresas y un 80% de estas solo tenían entre 1 y 10 trabajadores.
Estos casos todavía deben ser evaluados por la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) en un plazo de 30 días y luego resueltos por la Autoridad de Trabajo.
Para evitar abusos en la aplicación de esta medida se han tomado una serie de disposiciones. Antes de solicitar la “Suspensión perfecta de labores”, las empresas deben agotar todos los acuerdos necesarios para mantener el empleo de sus trabajadores. Además, se está protegiendo especialmente a las personas con discapacidad, por que no podrán ser suspendidas de sus labores.
Cabe mencionar que la suspensión perfecta de labores es un medida excepcional y temporal, es decir, solo se aplicará hasta julio.
